职工晚婚的奖励是：

　　增加婚假15天，假期工资照发。

　　职工晚育的奖励是：

　　女职工产假可延长至180天，假期工资照发，不影响聘任、工资调整、职级晋升。

　　男职工享受护理假5—10天，护理假期间工资照发。